與一般的證券公司、資產(chǎn)管理公司的招聘會(huì)不同,金融加科技類人才備受青睞。在剛剛結(jié)束的2009中國(guó)科技金融高級(jí)人才對(duì)接上,懂得金融、法律,具有新興行業(yè)背景的復(fù)合型人才受到風(fēng)險(xiǎn)投資機(jī)構(gòu)的熱烈歡迎?!爸袊?guó)風(fēng)險(xiǎn)投資行業(yè)不差錢(qián),但差人才”,對(duì)于經(jīng)歷了10年風(fēng)雨歷程的中國(guó)風(fēng)險(xiǎn)投資事業(yè),風(fēng)險(xiǎn)投資家如是說(shuō)。
創(chuàng)投錢(qián)很多,發(fā)愁沒(méi)人花
“這十年以來(lái),我們各種各樣的創(chuàng)投基金在中國(guó)的資本存量已經(jīng)很多了,2001年115億,2008年已經(jīng)到了244億,按照此前的速度,如果每年投50個(gè)億,244億要投5年。投的速度也非???,過(guò)去一年,投了607個(gè)案子,這也是相當(dāng)高的水平?!奔粊喼薅驴偨?jīng)理朱建寰上周表示,中國(guó)的風(fēng)險(xiǎn)投資行業(yè)發(fā)展非常迅速。
“我粗略統(tǒng)計(jì)了一下,深圳比較活躍的本土創(chuàng)投,現(xiàn)在手中可以投資的資金已經(jīng)超過(guò)100億,可能100億-200億的資金可以拿出來(lái)投?!鄙钲诹蟿?chuàng)投總裁朱方說(shuō),現(xiàn)在本土的創(chuàng)投發(fā)展很好,有很多企業(yè)已經(jīng)投了超過(guò)50、100個(gè)項(xiàng)目。
但在朱方看來(lái),這個(gè)很時(shí)髦的行業(yè),現(xiàn)在卻面臨缺少一個(gè)訓(xùn)練有素的投資經(jīng)理的尷尬?!按蠹矣X(jué)得投資是一個(gè)很容易的事,其實(shí)2000年的時(shí)候,中國(guó)投資者受到一些投資失誤的教訓(xùn),但是這些教訓(xùn)還沒(méi)有被充分理解?!敝旆秸f(shuō)。
虛熱之后,是進(jìn)入專業(yè)化
中國(guó)風(fēng)險(xiǎn)投資研究院院長(zhǎng)陳工孟認(rèn)為,現(xiàn)在國(guó)內(nèi)真正投資早期的種子期的企業(yè)比較少,有兩個(gè)原因,第一個(gè)缺乏人才,第二因?yàn)槲覀儑?guó)家早期沒(méi)有創(chuàng)業(yè)板?!霸缙诜N子公司的扶持很困難,尤其早期公司更需要增值服務(wù),這個(gè)增值服務(wù)需要有豐富經(jīng)驗(yàn)的專業(yè)管理團(tuán)隊(duì)”,陳工孟說(shuō)。
“我覺(jué)得最重要的不是資金問(wèn)題,而是人才問(wèn)題,尤其是本土提出了一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),首先要有成熟的人才隊(duì)伍。你的手上有社會(huì)委托的資金,才可以讓事業(yè)規(guī)范發(fā)展”,廣東風(fēng)險(xiǎn)投資集團(tuán)董事長(zhǎng)何國(guó)杰表示。
“2000年左右的創(chuàng)業(yè)熱,是虛熱,那個(gè)時(shí)候資本市場(chǎng)沒(méi)充分起來(lái),沒(méi)有第三方理財(cái),很多人拿自己的錢(qián)去投,搞一個(gè)項(xiàng)目公司什么的,很多公司一個(gè)項(xiàng)目沒(méi)搞完就蒸發(fā)了,所以那個(gè)時(shí)候是虛熱,處于一個(gè)揭竿而起的階段?!弊蛉障挛纾R上要推出3億規(guī)模第三期基金以新興行業(yè)為主要投資范圍的深圳市同創(chuàng)偉業(yè)創(chuàng)業(yè)投資有限公司董事長(zhǎng)鄭偉鶴表示,現(xiàn)在進(jìn)入一個(gè)專業(yè)化、團(tuán)隊(duì)化的階段,所以人才的需求更加迫切。金融與科技的結(jié)合,財(cái)務(wù)與法律的復(fù)合,對(duì)新興行業(yè)的背景要有了解,要用的是復(fù)合型的人才。
“新興行業(yè)背景”受風(fēng)投青睞
由于人才缺失,風(fēng)投機(jī)構(gòu)求賢若渴,具有新興行業(yè)背景的復(fù)合型人才越來(lái)越受到風(fēng)投機(jī)構(gòu)的追捧。
6月6日,由中國(guó)風(fēng)險(xiǎn)投資研究院主辦的“2009中國(guó)科技金融高級(jí)人才對(duì)接會(huì)”在深圳市五洲賓館舉行。記者在現(xiàn)場(chǎng)了解到,以風(fēng)險(xiǎn)投資機(jī)構(gòu)為主體的這場(chǎng)“主題招聘會(huì)”的主要招聘對(duì)象是從1000多名創(chuàng)新項(xiàng)目人才、重點(diǎn)學(xué)科和重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室領(lǐng)軍人才、包括金融企業(yè)在內(nèi)的企業(yè)高端人才以及高新技術(shù)園區(qū)的創(chuàng)新人才中,精選出來(lái)的300名海外留學(xué)人員。
“熟悉節(jié)能減排、新能源、現(xiàn)代醫(yī)療等行業(yè),懂財(cái)務(wù)分析”,東方匯富創(chuàng)投的招聘啟事對(duì)招聘對(duì)象提出如上要求;深圳賦安創(chuàng)業(yè)投資要求招聘對(duì)象的行業(yè)背景為“新興行業(yè)”;深圳創(chuàng)東方的招聘啟事,除了要求招聘對(duì)象具備一般的素質(zhì)外,特別強(qiáng)調(diào)了要“為人低調(diào)謙和,能適應(yīng)超時(shí)工作”。
記者在現(xiàn)場(chǎng)發(fā)現(xiàn)招聘機(jī)構(gòu)中不乏深圳南海成長(zhǎng)、泰山天使創(chuàng)業(yè)基金、富安創(chuàng)投、東方匯富、長(zhǎng)潤(rùn)資產(chǎn)等知名創(chuàng)投的影子。
“金融、法律要懂,最好有一些實(shí)業(yè)的背景?!编崅Q告訴記者,公司一直也招人,最近剛剛招了一個(gè)具有雙碩士學(xué)位背景又在華為工作過(guò)的“高材生”。但鄭偉鶴感言,這樣的人比較少。
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